你认为诗词，哪一首意境最深
综合考虑，推荐《沁园春·长沙》。
一、青年才俊，王者气象
毛创作这首词时，年仅32岁。这个年龄，无论是学识，还是阅历都谈不上成熟。可他刚暂露头角，就已展现出王者气象。
1925年秋，青年从韶山前往广州主持全国农动讲习所。在途经长沙逗留期间，故地重游了岳麓山、橘子洲，面对湘江美丽的秋景，联想起当时的革命形势，心潮澎湃，以长沙为题写下了著名的《沁园春·长沙》（该词最早发表在1957年1月的《诗刊》上；据考证，确切成词时间似在1925年12月份）。
独立寒秋，湘江北去，橘子洲头。看万山红遍，层林尽染；漫江碧透，百舸争流。鹰击长空，鱼翔浅底，万类霜天竞自由。怅寥廓，问苍茫大地，谁主沉浮？
携来百侣曾游。忆往昔峥嵘岁月稠。恰同学少年，风华正茂；书生意气，挥斥方遒。指点江山，激扬文字，粪土当年万户侯。曾记否，到中流击水，浪遏飞舟？
时年，32岁。当时全国革命形势高涨，群众运动风起云涌。
诗境是心境的折射。
青年意气风发，豪气干云，“把酒酹滔滔，心潮逐浪高”，发出了“问苍茫大地，谁主沉浮”的感叹，表现出拯救天下、舍我其谁的王者气象。
二、词韵优美，意境高远
《沁园春·长沙》上阙写景，风景如画；下阙抒情，情致勃发。由景入情，情景交融，展现出一个革命青年胸怀天下的宏伟抱负。其中，“怅寥廓，问苍茫大地，谁主沉浮？”“ 指点江山，激扬文字，粪土当年万户侯。”两句意境十分高旷，仿佛一巨人充塞天地之间，低头沉思，抬首远眺，力挽狂澜，扭转乾坤。
毛的诗词，几乎篇篇都是精品。不唯他是伟人，单就文学作品而言，无论是思想性还是艺术性，造诣都很深。当然，有名人加持，使他的作品流传的更广，影响的更深。
赞美员工有何作用
如今，人们越来越多地谈到按工作表现管理员工，但真正做到以业绩为标准提拔员工仍然可称得上一项变革。
凭资历提拔的公司太多了，这种方法不但不能鼓励员工争创佳绩，反而会养成他们坐等观望的态度。谈到工作业绩。公司应该制定一套内部提拔员工的标准。员工在事业上有很多想做并能够做到后，公司到底给他们提供了多少机会实现这些目标?最终员工根据公司提供的这些机会来衡量公司对他们的投入。员工应当感到自己的付出与所得是对等的，并且在组织内是公正的，不要忽视金钱的作用。当我们专心考虑目标设定、创造工作的趣味性、提高参与决策的机会等因素时，很容易忘记金钱是人们从事工作的主要原因。事实上，以业绩为基础的加薪、奖励以及其他的物质刺激等在激励员工方面发挥了重要作用。我们并不是要领导仅仅注重金钱因素，但要牢记一个事实，金钱的激励作用还是不可忽视的，如果没有金钱报酬，不要说激励员工，通常情况下会失去员工。员工的薪水必须具有竞争性。即要依据员工的实际贡献来确定其报酬。研究表明，最有效的因素之一就是当员工完成工作时，领导当面表示祝贺。这种祝贺要来得及时，也要说得具体。如果不能亲自表示祝贺，领导应该写张便条，赞扬员工的良好表现。表面形式的祝贺能使员工看得见领导的赏识，那份“美滋滋的感受”更会持久一些。公开的表彰能加速员工渴求成功的，领导应该当众表扬员工。这就等于告诉他，他的业绩值得所有人关注和赞许。如今，许多公司视团队协作为生命，因此，表彰时可别忘了团队成员，应当开会庆祝，鼓舞士气。庆祝会不必太隆重，只要及时让团队知道他们的工作相当出色就行了。上面这些方法其实并没有什么创新，所谓激励员工，说白了就是尊重员工，这也正是当今已近精疲力竭、麻木不仁的员工所最需要的。如果领导担心因为给奖不公会造成严重的后遗症，不如就采取无预告的，只要某个员工提出一项宝贵的建议，或是在工作上的杰出表现，就可以颁给一项奖品以资鼓舞。同样的，你可以在心中设定一套临时的奖励标准，只要部下达到这项标准就可给予一项小奖，无须等到目标达成之后才去论功行赏。能否为先进人物举办庆祝活动
关于“欢”字的成语或词语句子能够做为一个
欢,喜乐也.——《说文》
君子不尽人之欢.——《礼记·曲礼》
若果养乎?予果欢乎?——《庄子·至乐》
许子而大欢,彼将知君利之也.——《韩非子·说林上》
饮酒则欢乐.——《庄子·渔父》
今日之欢.——《汉书·李广苏建传》
众宾欢也.——宋·欧阳修《醉翁亭记》
欢动一城.——明·高启《书博鸡者事》
奉一日之欢.——清·侯方域《壮悔堂文集》
欢蹦乱跳 欢快歌唱 欢咍嗢噱 备极欢洽 欢庆丰收 欢声笑语 欢天喜地 皆大欢喜
满心欢喜 欢欣若狂 欢欣鼓舞 菽水承欢 欢忭鼓舞 载欢载笑 朝欢暮乐 把酒言欢
就找了这么多,你看看有合适的么?
女篮奖金支离破碎，靠球队和经纪人小额，这
这惯例，不是吗？你看男足有什么成绩？国家队的男足的收入待遇是什么样的？国家队的男足球员都开什么车？住什么房？国家队的男足教练，请的外教，二十年来，共计花了多少钱？里皮教练是什么价格？聪明的人都是不用细说了吧？
作为航空乘务员，在飞机上遇到过哪些有趣的
谢邀！
我自己的已经讲太多了，这次就讲个好朋友的亲身经历吧。
我给这故事取个名字《狗血的捉奸记》
一次朋友飞航班，在舱门即将关闭之时，一男子匆匆忙忙跑上了飞机，脸色苍白。他向乘务长要了一瓶矿泉水后，径直向后面走了过去。
听朋友说这位男子的女朋友和另外一名男子坐在飞机的最后一排，感觉像是出去旅游的样子。
大战一触即发，男子抓住他女友的头发用力撕扯，嘴里大骂:你个，你都出过一次轨了，现在又来一次，今天我要杀了你。
女子的男友人在后面用力捶打男子，但男子依然在撕扯自己女友的头发。好在空姐上去及时进行了制止，否则估计这女子的头皮都要被撕下来。
经过一阵劝阻，大家安静了下来。飞机终于正常起飞，期间也一切正常。
落地时男子再次发动攻击，和女朋友的男友人缠斗在一起。战斗持续了好一会，终于又被我们的空姐强行分开。
其实我挺同情这男子的，连续戴两次绿帽子，搁谁谁都不好受。但为什么我要说这事很有趣呢？
警察上机后，大家终于知道了这事得前因后果。原来是这男子和他女朋友都分手快一年了，但他时刻监视着对方，不允许对方和任何男性有来往，并且经常以和杀害对方为由进行威胁。
而这，是发生在一个3分男和4分女身上的故事。
男人不容易啊！
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